第117页_律师热点问题_ 律同学

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关于劳动仲裁代理

关于劳动仲裁代理问题，目前国内对劳动仲裁代理人还未作严格要求，致使一些毫不懂法的人也来滥竽充数。值得下欣慰的是，日前，广东省劳动争议仲裁委员会出台了《劳动仲裁委.......
虐待俘虏罪的客体要件

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虐待俘虏罪的客观要件

只有情节恶劣的虐待俘虏行为才构成犯罪，如一贯虐待俘虏屡教不改的，虐待俘虏的手段特别残酷的，因虐待等行为导致俘虏自杀、凶杀、逃跑、闹事等严重后果或造成恶劣政治影响.......
虐待俘虏罪的主观要件

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对要约内容变更的承诺的处理

对要约内容变更的承诺的处理按照承诺成立的条件，承诺的内容必须与要约的内容保持一致，即承诺必须是无条件的承诺，不得限制、扩张或者变更要约的内容。如果对要约内容进行.......
缔约过失责任的类型有哪些

缔约过失责任的类型有哪些缔约过失责任分为二大类，一为合同无效或被撤销的缔约过失责任，二为合同不成立的缔约过失责任，具体有如下几现1、擅自撤回要约时的缔约过失责任.......
重大误解的四大构成要件

重大误解的四大构成要件重大误解是指当事人因为对相对人的行为或者合同的标的发生错误认识，从而是自己做出与自己意思相违背的行为，致使自己的利益遭受较大的损失的行为。.......
劳动仲裁费用如何缴纳？

根据《劳动争议仲裁委员会办案规则》（1993年10月18日劳动部发布）规定：仲裁委员会受理劳动争议案件，应当按照《劳动合同鉴证证和劳动争议仲裁收费管理办法》收取.......
北京劳动仲裁律师—公司开除孕妇如何赔偿

【法律咨询】劳动者向北京劳动仲裁律师赵*律师咨询：本人在一家公司工作了二年零一个月，现在怀孕三个月了，现在公司以没有适合我的岗位为由，要我离职。如果他们要开除我.......
辞职被扣年终奖和一月工资是否合法

一、辞职被扣年终奖和一月工资是否合法1、辞职后工资，奖金扣分是不合法的。2、《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者.......
哪些属于军人违反职责罪？

隐瞒、谎报军情罪拒传、假传军令罪投降罪战时临阵脱逃罪擅离、玩忽军事职守罪阻碍执行军事职务罪指使部属违反职责罪 .......
军人违反职责罪的量刑标准

《中华人民共和国刑法》第四百二十一条战时违抗命令，对作战造成危害的，处三年以上十年以下有期徒刑；致使战斗、战役遭受重大损失的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死.......
什么是军人违反职责罪

包括：包括战时违抗命令罪，战时临阵脱逃罪，擅离、玩忽军事职守罪，战时自伤罪，武器装备肇事罪，隐瞒、谎报军情罪，拒传、假传军令罪，投降罪，阻碍执行军事职务罪，指使.......
构成重大误解必须具备哪些条件

构成重大误解必须具备哪些条件构成重大误解必须具备如下条件：1、必须对合同主要内容发生了重大误解。如果仅仅对合同的非主要条款发生误解，并且不影响合同的目的及双方当.......
被公司恶意开除如何要求赔偿获

一、被公司恶意开除如何要求赔偿被用人单位恶意开除的，劳动者可以与用人单位协商赔偿问题，如果协商不了的，劳动者可以申请劳动仲裁获得赔偿。《中华人民共和国劳动争议调.......
重大误解的五大表现形式

重大误的五大表现形式因重大误解签订的合同是可以撤销的合同。重大误解是行为人因对行为的性质、对方当事人、标的物的品种、质量、规格和数量等发生错误认识，使行为的后果.......
员工签协议放弃社保，离职后能否要求单位补偿吗

一、员工签协议放弃社保，离职后能否要求单位补偿吗要看员工是自愿放弃还是被迫，被迫放弃可以要求单位补偿。用人单位为员工缴纳社保是法定的义务，不能根据劳动者或者用人.......
合同变更通知书范本

合同变更通知书范本合同编号年NO.单位：变更类别：新增：断保：变更：原合同内容：名称：台数：金额：条款：更改后合同内容：名称：台数：金额：条款：特别约定：表格内.......
甲方扣民工工资保证金的行为是否合法

一、甲方扣民工工资保证金的行为是否合法?合法，启用保证金支付农民工工资后，劳动部门将责令责任单位在30日内等额补缴已启动支付的保证金。逾期未补缴的，建设工程项目.......
擅自改变武器装备编配用途罪

一、本罪侵犯的客体是武装部队的武器编配、用途的相关规定、制度，危害人的生命安全、国防利益；二、本罪在犯罪客观方面表现为军职人员未经请示报告，在未经批准的情况下，.......

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