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劳动仲裁的范围和时效1、劳动争议案件的范围。具体包括以下几类:(1)因确认劳动关系发生的争议;(2)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(3)因除名、辞退和辞职、离职.......
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什么是可变更合同可变更合同可变更合同在我国现行《民法通则》和《合同法》里称为可变更、可撤销合同。可变更事由有以下:①欺诈。故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况。②胁.......
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遗失武器装备罪认定是怎么样的遗失武器装备罪认定是怎么样的一、遗失武器装备罪认定行为人遗失武器装备后是否要以本罪追究刑事责任,取决于是否具备“不及时报告”或者“其他严重情节”两个限制性条件。.......
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教你如何从容面对劳动仲裁下面,律师解答困扰你的问题,教你从容面对劳动仲裁。一、先调后仲再诉。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定,发生劳动争议,如双方不愿协商、协商不成或者达成和解.......
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什么是可撤销可变更合同可撤销可变更合同我国《合同法》第54条规定:“下列合同,当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销:(1)因重大误解订立的;(2)在订立合同时显失公平的.......
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战时违抗命令罪司法解释是怎样的战时违抗命令罪司法解释是怎样的战时违抗命令罪是指战时违抗命令,对作战造成危害的行为。违抗命令,是指主观上出于故意,客观上违背、抗拒首长、上级职权范围内的命令,包.......
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劳动仲裁需提交的文件申请劳动仲裁须知一、用人单位和劳动者发生以下劳动争议可以申请劳动仲裁:(一)因用人单位开除、除名、辞退劳动者和劳动者辞职、自动离职发生的争议;(二)因执行国家有.......
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转委托的适用规则转委托的适用规则转委托的适用规则包括转委托原则上应当取得被代理人的同意、代理人只能在其享有的代理权限范围内、代理人实施代理行为所产生的法律后果由被代理人承受。具.......
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非法获取军事秘密罪认定一、什么是非法获取军事秘密罪非法获取军事秘密罪,是指违反保守国家军事秘密法规,利用职务之便或以非法手段,非法获取有关国家军事秘密的情况、文件、资料和实物等行为。.......
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职工如何向劳动争议仲裁委员会申请仲裁?当事人向仲裁委员会申请仲裁,应当提交申诉书,并按照被诉人数提交副本。申诉书应当载明下列事项:(1)职工当事人的姓名、职业、住址和工作单位(打工者应出具外出务工的.......
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劳动争议仲裁时效的规定前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。因不可抗力.......
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当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁有没有时间规定根据《劳动法》第82条规定,提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。劳动争议发生之日是指当事人知道或者应当知道其权利.......
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战时造谣惑众罪构成要件有哪些一、战时造谣惑众罪构成要件有哪些1、主体要件本罪主体为特殊主体,即主体是所有参加作战的军人。2、客体要件《中国人民解放军合成军队战斗概则》把进行战斗动员和战场宣.......
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虐待部属罪构成要件虐待部属罪构成要件客体要件本罪侵犯的客体是我军官兵一致、平等相待的军人之间的相互关系。官兵一致是我军政治工作三大原则之一,尊干爱兵是我军光荣传统的重要组成部分。.......
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虐待俘虏罪的认定1、在犯罪侵害的客体上,虐待俘虏罪侵害的是俘虏管理秩序,而虐待被监管人罪侵害的客体是司法监管秩序。2、在犯罪的客观方面,这两种犯罪的对象不同,虐待俘虏罪所虐待的.......
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转委托是在什么条件下形成的转委托是在什么条件下形成的转委托的行为在实践中是存在的。但是任何事物的存在都有其形成的原因。那么,转委托是基于什么情形产生的呢?换句话说转委托的形成需要符合哪些.......
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如何调解赠与纠纷如何调解赠与纠纷赠与,是赠与人把自己的财物无偿在交给受赠人所有的一种法律行为。在调解中,常常遇到因赠与发生的纠纷,比如乡邻、朋友、亲戚之间在交往中时常赠送一些钱.......
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合同订立的过程及后果合同订立的过程及后果合同的订立是合同双方动态行为和静态协议的统一,它既包括缔约各方在达成协议之前接触和洽谈的整个动态的过程,也包括双方达成合意、确定合同的主要条.......
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劳动仲裁与人事仲裁有何区别筹备多年、弥补事业单位人事争议仲裁法规空白的《北京市人事争议仲裁办法》已于2003年3月4日经市人民政府第4次常务会讨论通过,将于2003年5月1日起正式开始实.......
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申请劳动仲裁千万不要超过仲裁时限崔某因违纪于2003年8月4日被单位解除劳动合同,但是崔某拒绝在单位送达的解除劳动合同通知书上签字。2003年9月10日单位将崔某的档案转至其户口所在地的街道办.......
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