第68页_律师热点问题_ 律同学

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贪污罪与职务侵占罪的区别

两者都表现为利用职务上的便利，以侵吞、窃取、骗取或者其他手段非法占有财物。其主要区别是：（1）犯罪主体不同。前者的主体是国家工作人员以及受国家机关、国有公司、企.......
我国复合伙制度的立法现状是怎么样

【合伙企业】复合伙相关理论探讨(一)复合伙的含义及制度溯源所谓复合伙，就是指一个合伙人同时参加两个或两个以上的合伙企业的一种现象。其制度渊源可追溯到古罗马时期，.......
合伙的沿革与各国的规定有哪些

合伙的经营方式是商品经济的产物。关于对合伙的规定，最早端倪于公元前十八世纪古巴比伦《汉穆拉比法典》中，其第九十九：某人按合伙方式将银子交给他人，以后不论盈亏，他.......
怎么写合伙投资协议书

合伙投资协议书合伙人甲：——————合伙人乙：——————合伙人丙：——————根据《中华人民共和国合伙企业法》及其有关规定，本着共同出资、合伙经营、共享收益、.......
贪污罪的主体认定及其包括的范围

贪污罪主体的认定有以下三点：（一）国家机关工作人员的认定；（二）准国家工作人员的认定；（三）受国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体委托管理、经营国有财产.......
贪污罪的构成要件及处罚

根据《刑法》第382条、383条、91条、93条以及《全国人民代表大会常务委员会关于刑法第九十三条第二款的解释》对贪污罪做如下的理解:贪污罪是指国家机关工作人员.......
受贿罪与渎职罪法条竞合如何处理

受贿罪与渎职罪法条竞合如何处理对于法条竞合犯，在刑法理论上，大多主张按照特别法优于普通法的原则定罪；也有人主张按吸收原则定罪，既重行为吸收轻行为，实行行为吸收预.......
合伙经营协议书的一些问题是什么

咨询：关于合伙经营协议书的一些问题合伙经营协议书为了繁荣市场，搞活经济，增加收入，根据《中华人民共和国合伙企业法》及国家有关法律、法规规定，在诚实守信、平等互利.......
合伙炒股常见问题有哪些

根据《民法通则》，个人合伙炒股所签订的协议应具备以下一些内容：1.出资数额。这是确定各合伙人对合伙收益和债务的权利义务多少的依据。2.盈余分配。规定盈余的分配比.......
个人合伙合同协议书怎么写

个人合伙合同协议书合伙人：姓名___，性别__，年龄__，住址：，身份证号：。姓名___，性别__，年龄__，住址：，身份证号：。姓名___，性别__，年龄__.......
怎样区分贪污罪和职务侵占罪

笔者认为，“依照贪污罪的规定定罪处罚”，是指符合第382条规定的“国家工作人员利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的”，定贪污罪；不.......
巨额财产来源不明罪

刑法修正案（七）对巨额财产来源不明罪的修改，主要是提高了这一犯罪的法定刑。关于这一犯罪的法定刑修改，理论界与实务部门均有不同看法，有的建议维持不动，有的建议提高.......
江苏省法院关于受贿罪的量刑标准是什么

江苏省法院关于受贿罪的量刑标准是什么受贿罪是指国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的行为。《关于办理赌博刑事案件具体.......
合伙事务的执行人是谁

合伙事务的执行人是谁有限合伙人的下列行为，不视为执行合伙事务：1、参与决定普通合伙人入伙、退伙；2、对企业的经营管理提出建议；3、参与选择承办有限合伙企业审计业.......
合伙合同协议书要如何写

订立合同各合伙人：姓名____，性别____，年龄____，住址______。(其它合伙人按上列项目顺序填写)第一条合伙宗旨第二条合伙经营项目和范围第三条合伙期.......
空壳企业申请企业破产程序

一、企业在什么情况下申请破产根据我国企业破产法的规定，企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，依照本法规定清理债务。企业法人.......
非国家机关工作人员受贿与介绍贿赂罪的区别有哪些

非国家机关工作人员受贿与介绍贿赂罪的区别有哪些1、所侵犯的客体不同。非国家工作人员受贿罪侵犯的是国家对公司、企业以及非国有事业单位、其他组织的工作人员职务活动的.......
贪污罪主体、数额及与私分国有资产罪区别

贪污罪指国家工作人员利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的行为。主体系特殊主体专指国家工作人员；主观方面为故意并有非法占有公共财物的.......
商业贿赂犯罪案件容易查处吗？

观察近年来司法机关处理的商业贿赂案件，可以看出查处商业贿赂犯罪案件，并不是一件容易的事：1、法律界定问题：认真分析我国的商业贿赂查处历程，经历了一个从无到有、到.......
未成年工劳动安全保护的执行由谁监督?

未成年工劳动安全保护的执行由谁监督根据《未成年工特殊保护规定》第11条的规定：县级以上劳动行政部门对用人单位执行本规定的情况进行监督检查，对违反本规定的行为依照.......

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