第77页_律师热点问题_ 律同学

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劳动者主动解除合同会有补偿金吗

劳动者主动解除合同会有补偿金吗如果按解除合同的原因分类，劳动者解除可以分为被迫解除和主动解除。其中被迫解除是因为用人单位有法定情形损害劳动者权益时，劳动者被迫提.......
公安机关滥用职权导致信访的要负法律责任吗

公安机关滥用职权导致信访的要负法律责任吗依据我国相关法律的规定，公安机关超越或者滥用职权，侵害信访人合法权益，造成受害人信访的，直接负责的主管人员和其他直接责任.......
公务员滥用职权如何处罚

公务员滥用职权如何处罚依据我国相关法律的规定，公务员滥用职权不构成犯罪的情况下，按行政机关公务员处分条例规定处罚，构成犯罪的追究刑事责任。《行政机关公务员处分条.......
渎职罪刑罚最低年限是多久

渎职罪判刑最低年限为多久根据有关法律我们可以知道渎职罪的最低年限为三年。而渎职罪就是指国家机关工作人员利用职务上的便利或者徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守，妨害国家.......
合伙人权利的规定主要包括哪些

合伙人在企业享有哪些权利义务合伙人作为合伙企业的投资人和合伙经营者，在企业享有一定的权利，也要按照权利义务相一致的原则承担相应的义务。通常，合伙人的权利义务，应.......
合伙人偷拿回扣伤害合伙集体利益可以追究其法律责任吗

法律咨询：合伙人偷拿回扣伤害合伙集体利益能否追究其责任去年，我和几个朋友合伙买了一台液化气槽车，在经营的后半过程中，利润明显降低，我感觉其中一个具体经营者偷拿供.......
合伙财产份额转让协议是怎样拟定的

转让方(甲方)：身份证号码：地址:受让方(乙方):身份证号码：地址：______________________企业(以下简称“企业”)于________年__.......
什么情况下劳动者可以解除合同

一、劳动者解除的情形：1.用人单位按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件，劳动者解除劳动合同的;2.用人单位及时足额支付劳动报酬，劳动者解除劳动合同的;3.用.......
经济补偿金如何计算

经济补偿金如何计算(1)计算基数：按离职前十二个月平均应得工资计算，包括奖金、津贴和补贴等货币性收入(劳动合同法规定有社平工资3倍的限制，是否分段各地不同);(.......
用人单位违法强迫劳动者延长工作时间的会有什么后果

用人单位违法强迫劳动者延长工作时间的会有什么后果根据《违反劳动法行政处罚办法》第四条的规定：用人单位未与工会和劳动者协商强迫劳动者延长工作时间的，应给予警告，责.......
渎职罪如何确认管辖

渎职罪如何确认管辖依据我国相关法律的规定，贪污贿赂犯罪、国家工作人员的渎职犯罪等的刑事犯罪，是由人民检察机关负责立案侦查的。《人民检察院刑事诉讼规则(试行)》第.......
协警是否属于滥用职权罪的主体

协警属不属于滥用职权罪的主体协警一般不属于滥用职权罪的主体，因为辅警是临时人员还没有正式在编。滥用职权罪主体是国家机关工作人员。国家机关是指国家权力机关、各级行.......
房地产验收人员滥用职权如何处罚

房地产验收人员滥用职权如何处罚依据我国建筑法的规定，负责工程质量监督检查或者竣工验收的部门及其工作人员滥用职权的，由上级机关责令改正，对责任人员给予行政处分，构.......
雇员在从事雇佣工作中与雇员之间存在合伙关系吗

案情：2006年12月，杨某六人合伙购买山岭上林木，经协商，由杨某委托余某等由其邀请村民五、六人砍伐。并约定砍伐地点、时间、要求(自带工具砍柴刀)、报酬等。之后.......
写财务分析报告不得不看的写作指南

同时提供给不同层次阅读对象的分析报告，则要求分析人员在写作时准确把握好报告的框架结构和分析层次，以满足不同阅读者的需要。再如，报告分析的范围若是某一部门或二级公.......
工资总额范围及工资总额不包括的项目有哪些

工资总额范围及工资总额不包括的项目有哪些工资总额的组成根据《国家统计局关于工资总额组成的规定》第四条工资总额由下列六个部分组成：(一)计时工资；(二)计件工资.......
合伙纠纷案件有哪几种类型

诉讼请求的种类诉讼请求是原告向人民法院起诉时，提出的请求法院予以保护的民事权益的具体内容。前述合伙纠纷案件，原告提出的诉讼请求主要有以下几种：⑴要求给付合伙盈余.......
劳动者在哪些情况下需要支付违约金

一、劳动者在哪些情况下需要支付违约金根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，以下两种情形，用人单位可与劳动者约定由劳动者承担违约金，如下：1.用人单位为劳动者提.......
法律对于合伙企业的名称有什么规定

合伙企业案例孙某、于某、廖某欲合伙从事茶叶销售业务，经商量达成一致意见，已在合伙协议书上签名、盖章后，寻找经营场地、置办设施，并将该合伙企业取名为松竹梅有限责任.......
用人单位要向劳动者支付经济补偿的情形有哪些

用人单位要向劳动者支付经济补偿的情形有哪些《劳动合同法》第四十六条规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照本法第三十八条规定解.......

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