当前位置：首页 > 律师热点问题

保姆工作中受伤不属工伤

作者：admin 发表时间：2022-12-06 10:02:08

工伤者享受工伤保险是我国《劳动法》规定的劳动者的基本权利之一。国家和社会为工伤者提供医疗救治、生活保障、经济补偿、医疗和职业病康复等物质帮助。

保姆在工作时意外受伤可以要求雇主给予赔偿，即雇主对保姆的人身损害按公平原则给予补偿。最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》对雇佣关系中人身权利保险给予了解答：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。

咨询法律问题留言给律师（1分钟内回电）：

在线一对一深入解答，咨询在线客服

阅读上一篇打车上班车祸身亡可以认定为工伤吗阅读下一篇航班取消有赔偿吗

最新文章

律同学+全国优秀律所+公益调解

保姆工作中受伤不属工伤