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就是我这上班的地方 原先是有2宿迁知名刑事律师法斗士0多个人后面裁员裁了10多个 现在只有6个人 但是现在老板又要裁掉一个 搞的原本20来个人做的事 现在只有5个人做20的事情 现在我不想做了 但是老板说不做就不结工资 然后我入职的时候也没有签劳动合同 去劳动局告有用吗_
- 作者:admin 发表时间:2023-02-18 21:08:53
详情:就是我这上班的地方 原先是有20多个人后面裁员裁了10多个 现在只有6个人 但是现在老板又要裁掉一个 搞的原本20来个人做的事 现在只有5个人做20的事情 现在我不想做了 但是老板说不做就不结工资 然后我入职的时候也没有签劳动合同 去劳动局告有用吗
律师建议:
当前我国尚未出台《行政程序法》,对于行政机关撤销自己作出的行政行为尚不存在明确的规定;《行政诉讼法》对自行撤销只作了概念性的规定,对自行撤销的启动、条件、时限、程序、效力等未作出明确具体的规定。针对行政机关撤销自己已作出的行政行为是否需要法律依据的问题,存在两种观点:一种观点认为,依据依法行政的原则,撤销行为也属于行政行为,需要相应的法律依据;另一种观点认为,行政机关有权利作出某种行政行为,就有权利撤销,无需其他的法律依据。司法实践中,法官判案遵循“有规则依规则,无规则依原则,无原则依公平正义之法理”。故而,行政法原则对于审判有关行政承诺的案件作用不可小觑。
当前我国尚未出台《行政程序法》,对于行政机关撤销自己作出的行政行为尚不存在明确的规定;《行政诉讼法》对自行撤销只作了概念性的规定,对自行撤销的启动、条件、时限、程序、效力等未作出明确具体的规定。针对行政机关撤销自己已作出的行政行为是否需要法律依据的问题,存在两种观点:一种观点认为,依据依法行政的原则,撤销行为也属于行政行为,需要相应的法律依据;另一种观点认为,行政机关有权利作出某种行政行为,就有权利撤销,无需其他的法律依据。司法实践中,法官判案遵循“有规则依规则,无规则依原则,无原则依公平正义之法理”。故而,行政法原则对于审判有关行政承诺的案件作用不可小觑。
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