律师回复： 您好，先与我这边律师沟通，再为您做进一步详细的方案，来保障您的最大权益sa
律师回复： 不合法
律师回复： 问题不大，您可以让我们的律师处理，准备好诉状和证据等向法院提起诉讼，具体可以咨询我们详细了解，您的问题答复如下。您好，根据相关法律规定，在工作时间和工作岗位上，突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的，认定为工伤。这是为在工作时间和工作岗位上突发疾病，不能坚持工作，需要及时治疗而设计的。因此，"视同工伤 "必须符合工作时间、工作岗位、突发疾病、送医院后48小时内死亡等条件。 如果职工在工作时间和工作岗位上感到不适，但没有直接送医院，而是在宿舍休息后送医院，在医院死亡，这种情况不符合 "视同工伤 "的要求，不能认定为工伤。
律师回复： 你好，这是不可能的