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你是否需要病假条来申请工伤赔广州重大刑事律师事务所偿?_
- 作者:admin 发表时间:2023-01-30 20:44:29
详情:你是否需要病假条来申请工伤赔偿?
律师建议:
你好,建议委托律师帮忙处理关于您提问的回答如下: 您好,员工生病若在规定的医疗期内,用人单位是不能解除劳动合同的,而且还应该按规定支付工资。医疗期满后劳动者仍不到单位上班的,单位应先履行通知义务,告知其应该在什么到单位工作。劳动者如果不能从事原先岗位工作的,用人单位需要通知给其更换工作岗位。劳动者如若仍不能到该岗位工作,用人单位才能解除劳动合同。但是在这种情况下,用人单位需要支付经济补偿金。
你好,建议委托律师帮忙处理关于您提问的回答如下: 您好,员工生病若在规定的医疗期内,用人单位是不能解除劳动合同的,而且还应该按规定支付工资。医疗期满后劳动者仍不到单位上班的,单位应先履行通知义务,告知其应该在什么到单位工作。劳动者如果不能从事原先岗位工作的,用人单位需要通知给其更换工作岗位。劳动者如若仍不能到该岗位工作,用人单位才能解除劳动合同。但是在这种情况下,用人单位需要支付经济补偿金。
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