我是公司方，没有与员工签订劳动合同，员工在工作中受伤后离开，公枣庄地区重大刑事律师司全额负责治疗期间的费用，有什么理由可以拒绝支付？_

作者：admin 发表时间：2023-01-30 19:33:20

详情：我是公司方，没有与员工签订劳动合同，员工在工作中受伤后离开，公司全额负责治疗期间的费用，有什么理由可以拒绝支付？

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你有资料吗？发给本律师帮你审查处理具体咨询详细沟通下？建议委托律师帮你，详细咨询本律师及时与本律师沟通！可电联我帮你分析下如何解决，可选择下方专问咨询关于您提问的回答如下：1、劳动者被直接采取隔离治疗措施的，劳动合同到期日顺延至“隔离期结束之日”。2、劳动者被采取医学观察措施后未被确诊为新型冠状病毒肺炎患者的，劳动合同到期日顺延至“医学观察期结束之日”。3、劳动者先被采取医学观察措施，后又被确诊为患者采取隔离治疗措施的，劳动合同到期日顺延至“隔离期结束之日”。4、劳动者未患新型冠状病毒肺炎也未被采取医学观察或隔离治疗措施，只是被当地人民政府限制出行的，劳动合同到期日顺延至“当地人民政府宣布解除禁行措施之日”。

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