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公司调动岗位后,降工资并没有和本人沟通,公司回复是减少了车旅费,但工资明细中没宿迁刑事案起诉律师咨询有车费补贴这一栏应该怎样处理?_劳动纠纷

  • 作者:admin 发表时间:2023-01-27 20:27:41
详情:公司调动岗位后,降工资并没有和本人沟通,公司回复是减少了车旅费,但工资明细中没有车费补贴这一栏,应该怎样处理。
尊敬的当事人,您好,根据你咨询的问题,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,以协商解决。如果你与单位或老板发生了劳动争议,首先应与单位或老板进行协商,找出解决争议的方法。协商虽然不是法定程序,但却是解决一般争议最常用的方法,若经过调解双方达不成协议,当事人一方或双方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见。

律师建议

您好,根据您咨询的问题,用人单位违法解雇或者协商解除劳动关系,可以保留证明劳动关系、证明工资收入的证据,比如录音、聊天记录,要求用人单位支付相应的补偿金或者赔偿金。

律师建议

你好 具体情况是怎么样的 需要视详细情况而定

律师建议

应该怎样处理。 劳动仲裁

律师建议

申请劳动仲裁

律师建议

你可以维权。


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