拖欠农民工工资两年内怎么进行处罚

拖欠农民工工资两年内应以拒不支付劳动报酬罪论处。

1、从犯罪侵犯的客体来看

拒不执行判决、裁定的行为侵犯的客体为人民法院依法作出的，具有执行内容并已经发生法律效力的判决、裁定。拒不支付劳动报酬罪侵犯的是劳动者获得报酬的权利，即财产权。用工单位拒不支付劳动报酬的行为妨碍了正常的劳动用工关系，其因违反国家的市场经济管理法规，破坏了社会主义经济秩序，危害了市场经济发展，因此，本罪所侵害的客观还有社会主义市场经济秩序。

2、从行为人的主客观方面来看

主观方面，二罪的行为人均存在转移财产、逃匿的主观故意，有能力执行而拒不执行。客观方面，拒不执行判决、裁定罪的行为人主要是在人民法院发出执行通知书后，以隐藏、转移、变卖、毁损自己应当履行义务的财产或者巳被依法查封、扣押、冻结的财产拒不履行，或者以暴力、威胁方法妨害或者抗拒执行等。拒不支付劳动报酬罪的行为人主要是以逃跑、藏匿的财产的方式恶意拖欠劳动者报酬，并经政府有关部门责令支付后仍拒不支付。

行为人拒不支付报酬的类型分为两种：一种为以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬，另一种为有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬。虽然拒不支付报酬的行为类型有两种，但均是以行为人有支付能力为前提的，事实上，行为人转移财产就表明了行为人有支付能力，而行为人没有支付劳动报酬的能力，那么，其即使逃匿也不会构成该罪。

实际上在司法实践当中拖欠农民工工资两年，往往农民工还可以同起诉或者是仲裁的方式来索要自己的报酬,而超过两年农民工已经属于超过了诉讼时效同时用人单位的行为也会更为恶劣，很有可能会被追究刑事责任，建议请及时联系律师，知律律也提供律师在线咨询服务，欢迎您进行法律咨询。

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